新豪轩科技（新兴）有限公司招聘简章
公司简介：
新豪轩成立于2003年，建材门窗行业前三强，致力于为高端用户提供高效、节能、智能环保的门窗、家居解决方案。集团旗下拥有“新豪轩（新兴）科技公司”、“新豪轩门业公司”、“新豪轩智能家居公司”、“新豪轩投资公司”。主要生产铝合金门窗、阳光房、淋浴隔断门、入户门、木门等产品。是一家集科技、智能制造、营销服务、信息化管理为一体的现代化智能家居高新企业。
新豪轩拥有“广东佛山+广东云浮”两大生产基地，四大公司，50W万㎡亚洲最具规模门窗生产基地。公司在职员工2000多人，其中研发设计人员100余人。国内已超过1800家品牌旗舰店，辐射各大城市。年销售额十亿以上，成为了国内门窗行业的佼佼者。
一、招聘岗位
1、研发管培生（8名）
任职要求：
1、机械设计制造及其自动化、模具设计等机械类专业；
2、具备良好手绘能力，热爱产品研发工作，熟练CAD、Pro/E、Solidworks等制图软件；
3、掌握产品研发设计理论知识，具有市场分析、产品设计开发和技术创新能力，熟悉设计流程，能清晰表达设计思想；
培养方向：
建筑门窗研发工程师、产品研发工程师、结构研发工程师、产品规划/推广运营管理
2、信息技术管培生（5名）
任职要求：
1、计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程等计算机专业；
2、编程基本功扎实，掌握常用算法和数据结构，有良好的数据敏感性和较强的逻辑分析能力；
3、熟悉计算机基础、redis、sqlserver等数据库，了解springboot,mybatis等主流开发框架，了解ERP、OA、MES等业务运维工作；
培养方向：
软件开发工程师、运维工程师
3、智能制造管培生（5名）
任职要求：
1、机械设计制造及其自动化、自动化、电气工程及其自动化等自动化专业；
2、熟练使用CAD、Solidworks等软件；
3、系统掌握机械工程专业的理论基础，具备机械工程问题的研究分析和设计开发实践能力，能从事机械装备的设计开发、生产制造和运营管理等工作；
培养方向：
设备工程师、IE工程师、PE工程师
二、成长计划
1、实习期：集训、融入、学习、转正定岗
2、职员期：
1年内成为合格的职场人——职业定位、知识技能成长、价值体现
2年内成为企业内专业人才——工作任务考核+培训机制+行业交流机会
3年内成为部门内管理人才—— 行业知识沉淀、管理能力、专业技能、概念能力
5年内成为管理者——协调团队工作关系+带领团队完成任务+培养优秀的接班人
三、薪资福利待遇
1、实习生薪酬：5000-7000元/月 正式员工薪酬：8000-12000元/月
2、五险一金、商业医疗保险、住宿、员工食堂、系统培训、年度旅游、各类慰问金、员工生日会、 节日福利、季度户外拓展、节日大型晚会
四、联系方式：
公司总厂：广东省佛山市南海区狮山招大创业园
新兴工厂：广东省云浮市新兴县新城镇新成工业园
联系方式：13826706257梁先生/微信同步
邮箱地址：xinhaoxuanxxhr@163.com
邮件标题：姓名+岗位类别，附上个人简历
